在當今的城市中，一萬的薪水算是中高檔層次了，很多城市的工資正常薪水只有五六千，但是在一些大城市，這樣的薪水又不夠生活。這些年城市中房屋租金上漲的速度很快，五六千的薪水去掉日常生活消耗之后，余留下來的錢也不多了。并且在工廠上班假期也很少，一個月基本上只有一兩天的假期，現(xiàn)在的年輕人多是自由灑脫的，接受不了如此強的約束，這也就是當代年輕人為什么寧送外賣不進廠。

那么問題來了，當代年輕人都不愿意進廠，未來中國制造業(yè)該如何發(fā)展？

以前的中國就是以“世界工廠”聞名世界的，全球范圍隨處可以得都是“中國制造”。人們不愿意在工廠上班，就意味著這里不再對其有吸引力，當失去勞動力紅利后，才是考驗一個地區(qū)制造業(yè)水平的時候。未來無論是人工智能還是自動化生產(chǎn)，都是發(fā)展的一個方向。

轉型服務業(yè)，服務業(yè)占GDP的比例逐漸增加，制造業(yè)的逐漸減少也可能是制造業(yè)的發(fā)展方向。

但形勢較嚴峻的是，一方面勞動密集型制造業(yè)的訂單被印度、越南、印尼等人工更低的國家搶走，一方面機器人和自動化發(fā)展速度很快，歐美和日本等國家開始讓制造業(yè)回歸本土。

而中國過往依靠人口紅利的制造業(yè)增長還尚未在高端制造業(yè)有引以為傲的產(chǎn)品，雖然軍工、家電、路由器、PC等行業(yè)領先世界，但實際上這些產(chǎn)品的基礎材料和高精度配件，以及加工這些產(chǎn)品的機床，很多進口自國外。

當代中國年輕人寧送外賣不進廠，未來會有越來越多的人走向服務業(yè)，那中國制造業(yè)的未來該何去何從？