據(jù)美國(guó)《科技評(píng)論》報(bào)道，作為中國(guó)最大的私營(yíng)企業(yè)之一的富士康，一直以來(lái)在中國(guó)的勞工報(bào)道中扮演著重要的角色。它通過(guò)廉價(jià)勞動(dòng)力吸引著跨國(guó)客戶(hù)，卻因?yàn)榈凸べY和一系列爭(zhēng)議性事件，面臨國(guó)際國(guó)內(nèi)媒體的壓力。目前該公司雇用了一百萬(wàn)低薪農(nóng)民工，為蘋(píng)果、任天堂、英特爾、戴爾、諾基亞，微軟、三星、索尼等知名公司制造產(chǎn)品。

　　近百萬(wàn)工人每天都坐在輸送帶旁邊，穿著白色的工作服，帶著面具和發(fā)網(wǎng)，防止頭發(fā)碎屑和灰塵干擾他們一遍遍重復(fù)的簡(jiǎn)單卻極為精細(xì)的工作。每個(gè)工人專(zhuān)注于一個(gè)單調(diào)的動(dòng)作，比如將貼紙貼在蘋(píng)果手機(jī)的前端，或者完成產(chǎn)品封裝。據(jù)美國(guó)廣播電臺(tái)《晚間熱線(xiàn)》所言，組裝一臺(tái)iPad需要五天時(shí)間，共計(jì)325道工序。

　　如此結(jié)構(gòu)化及高確定性的任務(wù)非常適合自動(dòng)化生產(chǎn)。工業(yè)機(jī)器人往往裝配一條機(jī)械臂，使用激光或壓力傳感器便可完成此工作。一個(gè)機(jī)器人每周可運(yùn)行160個(gè)小時(shí)。即便與12個(gè)小時(shí)一班的動(dòng)作敏捷的熟練工相比，一個(gè)機(jī)器人也可以替代兩個(gè)工人，甚至有可能是四個(gè)。

　　去年七月，當(dāng)富士康CEO，61歲卻依舊作風(fēng)強(qiáng)硬的億萬(wàn)富翁郭臺(tái)銘宣布，這家制造業(yè)巨頭將在三年內(nèi)，在其裝配線(xiàn)上添加一百萬(wàn)件工業(yè)機(jī)器人時(shí)，這讓所有人感到震驚。其目的在于，像日本、南韓以及美國(guó)的公司之前自動(dòng)化生產(chǎn)汽車(chē)那樣，實(shí)現(xiàn)電子產(chǎn)品的自動(dòng)化裝配。

　　走訪(fǎng)過(guò)中國(guó)多條生產(chǎn)線(xiàn)、來(lái)自北京的戰(zhàn)略傳播信息專(zhuān)家戴維·沃爾夫（David Wolf）認(rèn)為自動(dòng)化是符合歷史趨勢(shì)的好事，并預(yù)言中國(guó)早晚將會(huì)經(jīng)歷一個(gè)類(lèi)似美國(guó)那樣的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)換。但在聲明發(fā)布后，郭臺(tái)銘沒(méi)有提供任何細(xì)節(jié)，其公關(guān)公司也沒(méi)有透露相關(guān)進(jìn)程，這使外界懷疑富士康的這一計(jì)劃真實(shí)與否。貿(mào)易公司也并未看到和富士康需要的工業(yè)機(jī)器人有關(guān)的大規(guī)模訂單，雖然一些專(zhuān)家相信這家公司很可能正開(kāi)發(fā)其自己的機(jī)器人。

　　“郭臺(tái)銘有理由不過(guò)分張揚(yáng)，”沃爾夫 說(shuō)。保持沉默可以讓富士康不經(jīng)意地領(lǐng)先于對(duì)手。甚至，考慮到中國(guó)經(jīng)濟(jì)正在下滑，“政治上不建議過(guò)分討論用機(jī)器人代替人工的方法”，他說(shuō)。維穩(wěn)是中國(guó)第一要?jiǎng)?wù)，創(chuàng)造就業(yè)往往比提高效率還要迫切。比如，中國(guó)中鐵隧道集團(tuán)副總工程師王夢(mèng)恕說(shuō)，即便條件上允許，節(jié)省勞動(dòng)力的設(shè)備也并不常被使用。“如果所有新的隧道使用先進(jìn)設(shè)備來(lái)進(jìn)行建設(shè)，這將削減約600萬(wàn)農(nóng)民工就業(yè)的需要…為求解決國(guó)家的就業(yè)問(wèn)題，在某些領(lǐng)域我們并不期待中國(guó)的快速發(fā)展，”他說(shuō)。

　　來(lái)自臺(tái)北的產(chǎn)業(yè)分析師也強(qiáng)調(diào)，富士康不可能馬上替換掉工人，因?yàn)樽詣?dòng)裝備線(xiàn)的使用需要對(duì)其所有制造流程進(jìn)行調(diào)整。在中國(guó)，如此大的轉(zhuǎn)變更不可能一夜之間實(shí)現(xiàn)。按照一家位于深圳的勞工組織、深圳當(dāng)代社會(huì)觀察研究所所長(zhǎng)劉開(kāi)明的話(huà)，小型的中國(guó)工廠不可能負(fù)擔(dān)得了對(duì)機(jī)器人的投資，并且工廠的相對(duì)工資水平依舊很低——在珠三角地帶，大概每月315-400美金。

　　盡管如此，富士康并不是在機(jī)器人上押注的唯一中國(guó)制造商。按照法蘭克福的國(guó)際機(jī)器人聯(lián)合會(huì)給出的數(shù)據(jù)，中國(guó)制造商于2011年購(gòu)買(mǎi)先進(jìn)工業(yè)機(jī)器人的數(shù)量躍升了50%，達(dá)到22600件。它們還預(yù)測(cè)，兩年內(nèi)中國(guó)將超過(guò)日本成為世界最大的機(jī)器人市場(chǎng)。沃爾夫說(shuō)，工業(yè)機(jī)器人在中國(guó)成為下一個(gè)熱點(diǎn)。