6月29日， 公司召開2017年第二次臨時股東大會，選舉產生公司第七屆董事會、監(jiān)事會成員。在隨后的七屆董事會一次會議上，選舉馬新強為公司董事長，并聘為公司總裁，聘劉含樹為公司副總裁、董事會秘書、財務總監(jiān)，聘熊文、張勤為公司副總裁。
傳感器產業(yè)不滿足傳統(tǒng)家電市場需求爆發(fā)帶來的短時收益，圍繞智能家居和新能源汽車兩大應用方向，重點研發(fā)了PWM控制器和PM2.5傳感器等高附加值產品，已在上汽、江淮實現(xiàn)量產，規(guī)模、凈利潤大幅提升。
新一屆董事會、經營班子成員合影
在面對媒體采訪時，馬新強董事長表示，華工科技現(xiàn)在正面臨前所未有的發(fā)展時期，未來三年，公司新一屆董事會及經營班子將以“賦能”為重點，與全體員工一起，打造更有活力、更高效的企業(yè)組織，實現(xiàn)高速增長。
在戰(zhàn)略層面上，公司堅持“產品經營與資本經營雙擎驅動，國際化與信息化兩翼助力”，提高各種風險管理，以“為智能制造提供關鍵產品與方案”為愿景目標，完善產業(yè)鏈布局，以人才鏈支撐產業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈，強化行業(yè)研究，進一步提高戰(zhàn)略的前瞻性，精準投入戰(zhàn)略資源，挖掘各業(yè)務板塊更多的潛力和合力。
在執(zhí)行層面上，以“賦能”為重點，激發(fā)各層級員工活力，將被動執(zhí)行變?yōu)橹鲃禹憫箞?zhí)行力真正打造成公司核心競爭力。圍繞“賦能”，重點做好三個方面的工作：一是在組織架構上，減少管理層級，使之更扁平化，并通過信息化推進，幫助公司實現(xiàn)數(shù)據(jù)化管理、數(shù)字化運營，提高管理效率和客戶響應速度；二是以業(yè)績?yōu)閷?，管理下沉，進一步通過薪酬變革、“創(chuàng)客與產品線”模式等機制創(chuàng)新激發(fā)活力；三是為營銷“賦能”，通過專業(yè)的招聘、系統(tǒng)的培訓、有效且完善的激勵制度，打造狼性的營銷團隊。
產業(yè)板塊成績單
激光先進制造裝備產業(yè)國際大訂單增長迅猛，截至5月，同比增長100%以上。
傳感器產業(yè)不滿足傳統(tǒng)家電市場需求爆發(fā)帶來的短時收益，圍繞智能家居和新能源汽車兩大應用方向，重點研發(fā)了PWM控制器和PM2.5傳感器等高附加值產品，已在上汽、江淮實現(xiàn)量產，規(guī)模、凈利潤大幅提升。
國內高端光模塊激光器的芯片，主要依靠國外，華工科技光通信器件產業(yè)通過整合優(yōu)秀技術人才，在成都設立研究所，有望實現(xiàn)芯片領域的重大突破，提升前端技術實力和產品能力，目前，中國已敲定5G路線圖，2019年將實現(xiàn)5G網(wǎng)絡預商用，5-7年內5G基礎建設總支出達1800億美元。預計到2030年，5G將帶動我國直接經濟產出6.3萬億元，經濟增加值2.9萬億元。
激光全息防偽業(yè)務積極謀求轉型突破，立足全息，大力發(fā)展新型防偽包裝材料。
信息追溯業(yè)務獲得國家“互聯(lián)網(wǎng)+重大工程項目”3000萬支持，并參與國家智能制造標準制訂，已有兩項標準入選“2017年智能制造綜合標準化與新模式應用項目”名單。
公司2016年底進入醫(yī)療裝備及健康服務產業(yè)，聯(lián)合華中科技大學、協(xié)和醫(yī)院著手質子放療裝備研發(fā)，“質子重離子研發(fā)制造及診療中心”項目已簽約落戶武漢臨空港經濟技術開發(fā)區(qū)，預計今年9月開工建設，計劃打造成全國示范性“質子、重離子診療中心”。
公司今年還將募集18億推進激光精密微納加工智能裝備產業(yè)化項目、基于激光機器人系統(tǒng)的智能工廠項目、物聯(lián)網(wǎng)用新型傳感器產業(yè)化項目、智能終端產業(yè)項目建設，項目投產后可新增銷售收入超過40億元，助推華工科技高速發(fā)展。
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